Absentismo Laboral, curso gratis para trabajadores a través del sistema de formación continua. Estudiaremos en profundidad como analizar las causas del absentismo laboral y su coste como herramienta para reducir el absentismo en la empresa y aumentar eficazmente la productividad. Más información y matrícula en el apartado de formación para trabajadores.
Objetivos:
Disponer de las habilidades necesarias para conocer, clasificar y cuantificar adecuadamente el absentismo laboral en las Organizaciones en aras de reducirlo y establecer medidas correctoras que coadyuven a la mejora de la vida laboral.
Curso Gestión del Absentismo Laboral (40 horas)
Contenidos:
Unidad I: Consideraciones sobre el absentismo laboral
1.1 Conceptos de absentismo laboral
1.2 Clasificación de absentismo laboral
Unidad II: La medición del absentismo laboral
2.1 La medición del absentismo laboral
Unidad III: Reducción del absentismo laboral no justificado
3.1 Reducción del absentismo laboral no justificado
Unidad IV: Medidas para mejorar la vida laboral
4.1 Planes de igualdad de oportunidades
4.2 Medidas de conciliación
4.3 La formación continua
Test final de conocimientos
